الوكالة الوطنية لإنعاش التشغيل والكفاءات: توظيف 200 موظف توجيه وإعلام بمطار محمد الخامس بالدار البيضاء
المملكة المغربية
الوكالة الوطنية لإنعاش التشغيل والكفاءات
L'Agence Nationale de Promotion de l'Emploi et des Compétences (ANAPEC)
نقلًا عن تقرير شبكة التوظيف المغربية
معلومات هامة عن الوظيفة، يُرجى قراءة التفاصيل بعناية
يُعد العمل في مجال التوجيه والإعلام بمطار محمد الخامس بالدار البيضاء من الوظائف الحيوية التي تتطلب مهارات عالية في الإرشاد والتوجيه والتواصل الإعلامي. يتولى الموظف مهامًا متعددة تشمل ارشاد وتوجيه المسافرين، تقديم معلومات دقيقة وسريعة، والتعامل مع الاستفسارات بشكل احترافي. هذا الدور يجمع بين جوانب من الإعلام التربوي والتوجيه المهني، ما يجعله مرتبطًا بمفاهيم مثل الارشاد النفسي والتوجيه التربوي والارشاد والتوجيه المهني.
تُشبه طبيعة هذا العمل بعض وظائف الارشاد المهني في المدارس، حيث تُستخدم أساليب الارشاد والتوجيه التربوي لدعم الأفراد وتيسير تنقلهم وفهم احتياجاتهم. كما يجب على الموظف الإلمام بـ أنواع التوجيه المهني، ونظريات الإرشاد المهني، مما يعزز كفاءته ويؤهله لفهم السلوك البشري واحتياجات الجمهور في بيئة سريعة التغير.
تُدرَج هذه الوظيفة ضمن خدمات التوجيه والإرشاد النفسي والتوجيه التربوي، ويُستحسن أن يكون لدى الموظف اطلاع على مصادر مثل الإعلام التربوي pdf أو تعريف التوجيه المهني pdf، وحتى بحث عن التوجيه المهني والتميز. كما يمكنه الرجوع إلى مراجع مثل كتب عن الإعلام التربوي ودبلوم الإرشاد والتوجيه لتطوير مهاراته.
إن العمل في هذا المجال يُظهر أيضًا أهمية بوابة التوجيه والإرشاد المهني، ويدعم رسالة الإعلام التربوي ودوره في التربية والتعليم، مما يرسخ أسس التوجيه والإرشاد المهني كجزء لا يتجزأ من الخدمات المقدمة في المطار.
إعلان توظيف: 200 موظف توجيه وإعلام بمطار محمد الخامس بالدار البيضاء
الجهة المشغلة: ARMONIA FACILITES
المجال: خدمات موجهة أساسًا للشركات
تاريخ الإعلان: 21 ماي 2025
المرجع الوظيفي: CA2105251009677
الوكالة المعلنة: أنابيك (Casa-Anfa – الزلاقة)
مكان العمل: مطار محمد الخامس – النواصر – الدار البيضاء
نوع العقد: عقد إدماج مهني (CI)
وصف الوظيفة: موظف توجيه وإعلام
تعلن شركة ARMONIA FACILITIES، الرائدة في مجال الخدمات المهنية، عن فتح باب التوظيف لـ200 وظيفة في مجال التوجيه والإعلام بمطار محمد الخامس الدولي. تهدف هذه المبادرة إلى تعزيز التواصل الإعلامي داخل المطار، عبر تقديم خدمات الإرشاد والتوجيه التربوي والإعلام التربوي للمسافرين.
يُعد هذا المشروع خطوة متقدمة نحو تحسين تجربة الزوار، من خلال توفير ارشاد وتوجيه فوري وفعّال، يشمل التوجيه المهني والإرشاد النفسي والتوجيه التربوي، بما يتماشى مع احتياجات المسافرين من مختلف الفئات. كما تسعى الشركة إلى توظيف كفاءات متخصصة في مجالات مثل: الإعلام التربوي ودوره في التربية والتعليم، والإرشاد والتوجيه النفسي الاجتماعي، وأنواع التوجيه المهني، إضافة إلى خبرات في الإرشاد المهني في المدارس والارشاد التعليمي والمهني للطالبات.
تمثل هذه الوظائف فرصة مهمة للراغبين في العمل ضمن بيئة مهنية ديناميكية، تجمع بين الإعلام التربوي والتوجيه المؤسسي. لمعرفة المزيد أو التقديم، يُرجى متابعة إعلانات الشركة الرسمية.
المهام الرئيسية للوظيفة
الاستقبال والإرشاد:
استقبال المسافرين وتقديم المعلومات اللازمة حول إجراءات السلامة والمراقبة.
ارشاد وتوجيه الركاب إلى المسارات المناسبة والرد على استفساراتهم.
تسهيل تنقل المسافرين:
المساهمة في تنظيم تدفق المسافرين داخل مناطق الانتظار.
المساعدة في استخدام بوابات الصعود الإلكترونية (E-Gates).
الدعم خلال التفتيش الأمني:
تقديم المساعدة في تجهيز المسافرين لتفتيش الحقائب والأغراض الشخصية.
توجيه ذوي الاحتياجات الخاصة وكبار السن والعائلات لتسهيل عبورهم.
تنسيق المعلومات:
توفير المعلومات المتعلقة بنقاط التفتيش الأمنية والجمارك وشرطة الحدود.
الحرص على التواصل الإعلامي الفعال مع المسافرين عبر جميع نقاط العبور.
المهام التقنية والتنظيمية
مراقبة توفر المعدات مثل الصناديق (réceptacles) في مناطق التفتيش الأمني (PIF) وضمان إعادة تدويرها.
الإبلاغ عن الأعطال والمشاكل التقنية كتعطل الأجهزة أو ضعف في الأداء التشغيلي.
تكييف ممرات الانتظار حسب كثافة الحركة (الوضعيات الخاصة بـ"الازدحام الشديد" أو "الهدوء").
المؤهلات المطلوبة
المستوى الدراسي:
دبلوم سنتين بعد البكالوريا (Bac+2) في مجالات مثل الاقتصاد، التجارة أو المجالات الإدارية.
اللغات المطلوبة:
الفرنسية: مستوى متقدم
الإنجليزية: مستوى متقدم
العربية: مستوى متقدم
المهارات الأساسية المطلوبة
الكفاءة في الإرشاد والتوجيه التربوي والإعلام التربوي.
فهم أساسي لـ أنواع التوجيه المهني ونظريات الإرشاد المهني.
مهارات عالية في التوجيه المؤسسي والتواصل الإعلامي.
قدرة على التعامل مع أدوات وتقنيات الإعلام التربوي pdf والتوجيه المهني doc.
القدرة على دعم فئات خاصة كالأشخاص في وضعية إعاقة، النساء الحوامل، وكبار السن.
أهمية الوظيفة
تُعد وظيفة موظف التوجيه والإعلام من أهم تخصصات الإرشاد والتوجيه المهني في الفضاءات العامة، حيث تجمع بين الجوانب التنظيمية والإنسانية. تمثل هذه الوظيفة تجربة عملية متكاملة تتوافق مع الإعلام التربوي ودوره في التربية والتعليم، وتدعم مهارات التواصل والإرشاد في بيئات متعددة.
يُتيح هذا الدور للمرشح فرصة لتطوير قدراته في التواصل الإعلامي وخدمات التوجيه والإرشاد، كما يشمل الجوانب النفسية والاجتماعية من خلال الإرشاد النفسي والتوجيه التربوي، والارشاد والتوجيه النفسي الاجتماعي. تعد الوظيفة مناسبة للمهتمين بـالتوجيه المهني وأنواع التوجيه المهني المختلفة، بالإضافة إلى خبرة في الإرشاد والتوجيه المدرسي والارشاد التعليمي والمهني للطالبات.
كما يمكن لموظف التوجيه والإعلام الاستفادة من مهارات إضافية مثل تعليم القيادة والإرشاد الأسري، مما يجعلها فرصة متكاملة لتطوير الذات والاحتراف في مجالات متعددة، مثل الاختيار المهني والتوجيه والإرشاد المهني.
باختصار، يمثل هذا المجال ركيزة أساسية في تعزيز التوجيه المؤسسي والإعلام التربوي، ويمنح الفرصة لبناء مسيرة مهنية ناجحة ومؤثرة في القطاعات التعليمية والاجتماعية والمهنية.