فرص توظيف بوزارة الصحة والحماية الاجتماعية

فرص توظيف بوزارة الصحة والحماية الاجتماعية

المديرية الجهوية للصحة والحماية الاجتماعية بجهة فاس مكناس تعلن عن مباراة توظيف 5 تقنيين من الدرجة الرابعة، في إطار تعزيز النظام الصحي المغربي وتطوير الخدمات الصحية الأساسية، آخر أجل للترشيح هو 13 أكتوبر 2025 عبر بوابة التوظيف بوزارة الصحة

المملكة المغربية

 وزارة الصحة والحماية الاجتماعية

 المديرية الجهوية بجهة فاس مكناس

نقلًا عن تقرير شبكة التوظيف المغربية

معلومات هامة عن الوظيفة، يُرجى قراءة التفاصيل بعناية

تتجلى طبيعة عمل التقنيين من الدرجة الرابعة في وزارة الصحة والحماية الاجتماعية في مجموعة من المهام المرتبطة مباشرة بدعم النظام الصحي المغربي وتعزيز الخدمات الصحية الأساسية داخل المستشفيات العمومية ومراكز الرعاية الصحية الأولية. يقوم هؤلاء التقنيون بمهام تقنية وإدارية ولوجستية متنوعة تساهم في حسن سير المرافق الصحية وضمان جودة الخدمات المقدمة للمواطنين في إطار التغطية الصحية الشاملة والحماية الاجتماعية. وتشمل مسؤولياتهم متابعة الجوانب التقنية المرتبطة بالمعدات والأجهزة الطبية والتأكد من صيانتها الدورية، إضافة إلى المساهمة في تنظيم الملفات والوثائق الصحية وتسهيل عمليات التواصل بين الأطر الطبية والإدارية. كما يساهمون في تطبيق معايير السلامة داخل فضاءات العمل، مما يضمن بيئة صحية آمنة للمرضى والعاملين على حد سواء. ويعتبر دورهم محوريًا في دعم برامج الحماية الاجتماعية من خلال توفير الدعم التقني اللازم لتنزيل أهداف الوزارة المتعلقة بالتغطية الصحية الإجبارية والتسجيل في بوابة التوظيف وخدمات الدعم والحماية. كما أنهم يشكلون حلقة وصل أساسية بين الكوادر الطبية والمرضى، حيث يساعدون في تقديم خدمات تقنية مرتبطة بالتشخيص والمتابعة، ويساهمون في تنفيذ السياسات الصحية الرامية إلى توسيع مظلة الحماية الاجتماعية وتطوير البنية التحتية للمراكز الصحية. طبيعة هذا العمل تتطلب الدقة والالتزام بروح المسؤولية والانفتاح على التطورات التكنولوجية في المجال الصحي، إلى جانب العمل بروح الفريق ضمن مختلف البرامج والمبادرات الوطنية التي تهدف إلى ضمان الأمن الصحي وتحقيق العدالة في الاستفادة من خدمات الصحة العمومية.

إعلان مباراة توظيف بوزارة الصحة والحماية الاجتماعية – جهة فاس مكناس

تعلن وزارة الصحة والحماية الاجتماعية بالنفوذ الترابي للمديرية الجهوية بجهة فاس مكناس عن تنظيم مباراة لتوظيف خمسة (05) تقنيين من الدرجة الرابعة، وذلك يوم الأحد 26 أكتوبر 2025 على الساعة التاسعة صباحا، بمركز الامتحان بمدينة فاس. تأتي هذه المبادرة في إطار جهود الوزارة لتعزيز الكفاءات البشرية وتقوية الموارد المؤهلة القادرة على المساهمة في تطوير قطاع الصحة بالجهة، وتحقيق أهداف الحماية الاجتماعية والتغطية الصحية الشاملة. وتشمل المباراة تخصصات إدارية وتقنية لضمان تلبية احتياجات النظام الصحي المغربي على مستوى المستشفيات العمومية ومراكز الرعاية الصحية الأولية. ويعد هذا الإعلان فرصة مهمة للمرشحين الراغبين في الانضمام إلى وزارة الصحة، حيث يتيح لهم المشاركة في منظومة توظيف شفافة ومنظمة تهدف إلى تعزيز جودة الخدمات الصحية وضمان كفاءة الأداء الإداري والتقني داخل المرافق الصحية بجهة فاس مكناس.

عدد المناصب المتاحة

تم تحديد عدد المناصب المتبارى بشأنها في خمس (05) مناصب، مع تخصيص نسبة 25% منها لفائدة الأشخاص المتوفرين على صفة مقاوم أو مكفول الأمة أو عسكري قديم أو محارب قديم، و7% لفائدة الأشخاص في وضعية إعاقة.

التخصصات المطلوبة

03 مناصب: مساعد إداري (Assistant Administratif)

تتمحور طبيعة عمل مساعد إداري في وزارة الصحة والحماية الاجتماعية حول أداء مهام إدارية متنوعة تدعم السير الجيد للمكاتب والإدارات الصحية. يقوم المساعد الإداري بتنظيم الوثائق وإدارة الملفات باستخدام برنامج إدارة الوثائق والأرشفة الإلكترونية، مع المساهمة في تطوير نظام إدارة الوثائق DMS بما يعزز كفاءة العمل اليومي. تشمل مهام مساعد إداري أيضًا استقبال المراسلات والرد عليها، إعداد التقارير، وتنسيق الاجتماعات بما ينسجم مع أسس وأهداف الإدارة المكتبية. ويُعد المساعد الإداري عنصرًا محوريًا في تسهيل التواصل بين الموظفين والإدارات، عبر تطبيق مبادئ التنظيم الإداري واتباع أساسيات التنظيم الإداري. كما يسهم في تحسين بيئة العمل من خلال إدارة المكاتب الحديثة وضبط السجلات والمستندات سواء ورقية أو إلكترونية. تعتبر هذه الوظيفة من أبرز الوظائف الإدارية التي تتطلب دقة عالية في التعامل مع الملفات، مهارات في إدارة الوثائق الإلكترونية، وقدرة على استخدام أدوات الأرشفة مثل برنامج إدارة الوثائق والأرشفة الإلكترونية مجانًا. وبالنظر لأهمية الإدارة المكتبية في تحقيق الانسيابية الإدارية، يساهم المساعد الإداري في دعم اتخاذ القرار وضمان جودة الخدمات الصحية. وبذلك يعد شريكًا أساسيًا في نجاح المنظومة الإدارية داخل القطاع الصحي، وممهدًا لتطوير بيئة العمل وفق أحدث مفاهيم التنظيم والتطوير الإداري. 

02 منصب: ميكانيك (Mécanique)

يتضمن عمل منصب ميكانيك في وزارة الصحة والحماية الاجتماعية مهام صيانة وإصلاح المعدات والمركبات التابعة للقطاع الصحي، بما يشمل صيانة السيارات والمركبات الطبية لضمان استمرارية الخدمات الصحية. يعمل الميكانيكي على فحص المحركات، صيانة السيارات، وإصلاح الأعطال الميكانيكية والكهربائية باستخدام أحدث أدوات ومعدات ورش صيانة السيارات. كما يشمل عمله تقديم خدمة صيانة السيارات المتنقلة لضمان استجابة سريعة عند الأعطال الطارئة في المراكز الصحية أو في الطريق، ويُعرف أيضًا باسم ميكانيكي متنقل. يقوم الميكانيكي بصيانة مختلف أنواع السيارات مثل بورش، أودي، فورد، لكزس، ونيسان، ويشمل ذلك صيانة المحركات، تكييف السيارات، ومكيفات السيارات المتنقلة، إضافة إلى عمليات تصليح كمبيوتر السيارة وعمليات إصلاح السيارات عند المنزل. كما يسهم في إدارة ورش متنقلة وصيانة السيارات في الميدان لضمان استمرارية الخدمات الطبية دون توقف. ويعتبر هذا المنصب من الوظائف الحيوية لدعم خدمات صيانة السيارات ضمن الوزارة، حيث يدمج بين الخبرة التقنية في ميكانيك السيارات والقدرة على تقديم خدمات صيانة متنقلة عالية الجودة لضمان جاهزية المركبات الطبية بشكل دائم ومهني. 

شروط المشاركة في المباراة

تفتح المباراة في وجه المترشحين من الجنسية المغربية، المتراوحة أعمارهم ما بين 18 و40 سنة على الأكثر في فاتح يناير من السنة الجارية، مع إمكانية تمديد السن لفترة تعادل مدة الخدمات الصحيحة أو الممكن تصحيحها للتقاعد دون أن تتجاوز 45 سنة.

يشترط التوفر على دبلوم تقني مسلم من إحدى مؤسسات التكوين المهني، أو شهادة معادلة له معترف بها طبقا للنصوص التنظيمية الجاري بها العمل.

نوعية الاختبارات

  • اختبار كتابي عام (3 ساعات، معامل 2) يتعلق بمجال اختصاصات وزارة الصحة والحماية الاجتماعية.
  • اختبار كتابي خاص (3 ساعات، معامل 3) يرتبط بالتخصصات أو المهام المطلوبة.
  • اختبار شفوي (15 دقيقة على الأقل، معامل 2) لمناقشة مواضيع وقضايا مختلفة بهدف تقييم قدرات المترشح على ممارسة المهام المرتبطة بالدرجة المتبارى بشأنها.

تعتبر النقطة أقل من 5/20 إقصائية، ولا يقبل للاختبار الشفوي إلا المترشحون الحاصلون على معدل لا يقل عن 12/20 في الكتابي دون نقطة إقصائية.

كيفية التسجيل وإيداع الملفات

التسجيل الإلكتروني: تعبئة بيان المعلومات عبر موقع وزارة الصحة والحماية الاجتماعية www.sante.gov.ma في أجل أقصاه الاثنين 13 أكتوبر 2025

إيداع الملفات: عبر البرمجة الإلكترونية المخصصة بالموقع نفسه قبل 13 أكتوبر 2025 على الساعة 16:30.

ملف الترشيح يجب أن يتضمن:

  • نسخة من الدبلوم أو الشهادة المطلوبة، مع قرار المعادلة عند الاقتضاء.
  • نسخة من بطاقة التعريف الوطنية.
  • شهادة تثبت وضعية الإعاقة (عند الاقتضاء).
  • شهادة تثبت صفة مقاوم أو مكفول الأمة أو عسكري قديم أو محارب قديم (عند الاقتضاء).
  • ترخيص من الإدارة لاجتياز المباراة بالنسبة للموظفين.

نشر لوائح المقبولين والنتائج 

 سيتم نشر لوائح المترشحين المقبولين لاجتياز المباراة على موقع الوزارة www.sante.gov.ma وموقع التشغيل العمومي www.emploi-public.ma، وتعتبر هذه اللوائح بمثابة استدعاء رسمي.

ملاحظات هامة

أي ملف ناقص يعتبر لاغيا.

التسجيل الإلكتروني نهائي وغير قابل للتعديل.

الملفات المودعة بعد التاريخ المحدد لن تؤخذ بعين الاعتبار.

يتم ترتيب الناجحين حسب الاستحقاق وفي حدود المناصب المعلن عنها.

يتم تعيين الناجحين بالنفوذ الترابي للمديرية الجهوية للصحة والحماية الاجتماعية بجهة فاس مكناس.

تنبيه هام من موقع تقرير - شبكة التوظيف المغربية

يُخبركم موقع تقرير - شبكة التوظيف المغربية أن دوره يقتصر على تقديم معلومات دقيقة ومفصلة حول فرص الشغل بالمغرب، من مصادر رسمية وموثوقة. نؤكد أن عملية التقديم للوظائف تتم حصريًا عبر الروابط والمنصات الرسمية التي تعلن عنها المؤسسات المشغلة.

المرجو أخذ الحيطة والحذر من أي جهة تطلب منكم دفع المال مقابل التوظيف، فذلك يُعد مؤشرًا على وجود عملية نصب واحتيال. جميع مباريات التوظيف الرسمية في المغرب مجانية وشفافة، وأي مخالفة يجب التبليغ عنها فورًا لدى الجهات المختصة. 
 
 
 

يأتي هذا الإعلان في سياق الجهود المبذولة من طرف وزارة الصحة والحماية الاجتماعية لتعزيز الكفاءات الإدارية والتقنية، وتحقيق أهداف الحماية الاجتماعية والتغطية الصحية الشاملة. وتسعى الوزارة عبر هذه المباراة إلى توظيف موارد بشرية مؤهلة قادرة على المساهمة في تحسين جودة الخدمات الطبية وتطوير قطاع الصحة على مستوى جهة فاس مكناس، بما يواكب تطلعات النظام الصحي المغربي نحو النهوض بالخدمات الصحية الأساسية وضمان عدالة الاستفادة منها في إطار برامج الحماية الاجتماعية.

تعليقات